Pesan itu ia sampaikan saat membuka Rapat Koordinasi Nasional BPSDM Kalimantan Timur, Kamis, 13 November 2025.
Menurut Wiyagus, integritas merupakan prasyarat utama profesionalisme. “Orang berintegritas akan terus belajar, kreatif, dan bertanggung jawab pada amanahnya,” ujarnya.
Ia menyebut berbagai indikator pembangunan menunjukkan satu benang merah: kualitas sumber daya manusia menentukan laju kemajuan negara.
Karena itu, ASN dipandang bukan sekadar pelaksana kebijakan, melainkan penggerak perubahan yang harus menguasai kompetensi teknis, manajerial, hingga kemampuan sosial-kultural.
Wiyagus menyoroti pentingnya penerapan sistem merit sebagai kerangka memastikan ASN direkrut dan dipromosikan berdasarkan kualifikasi serta kinerja.
“Jika dijalankan konsisten, birokrasi akan diisi orang-orang terbaik yang punya semangat melayani,” katanya.
Rakornas BPSDM kali ini disebut sebagai momentum memperkuat arah pembangunan SDM pemerintahan.
Sejumlah materi yang dibahas berhubungan langsung dengan tantangan birokrasi hari ini, termasuk tata kelola pembangunan manusia dan penguatan sistem merit dalam perencanaan nasional.
Ia menambahkan, pemerintah tengah menyiapkan mekanisme manajemen talenta untuk memastikan ASN berprestasi mendapat jalur pengembangan kepemimpinan. Pemerintah daerah juga diminta bergerak cepat agar tidak tertinggal dalam peningkatan kapasitas SDM.
“ASN yang kompeten menjadi jembatan agar kebijakan pusat dapat diterjemahkan efektif di daerah,” ucap Wiyagus. Harmonisasi itu, lanjutnya, menjadi kunci pemerintahan yang solid dan mampu menyediakan layanan publik yang merata.
Wiyagus menutup arahannya dengan meminta para kepala daerah menerapkan sistem merit secara transparan dan bertanggung jawab pada seluruh jabatan, baik pusat maupun daerah.
Editor : Uways Alqadrie